375 sayılı kararnamenin ek 6. maddesi nedir?

Meta açıklaması: 375 sayılı KHK'nın Ek 6. maddesi, kamu idarelerindeki iç denetçilere ek ödeme yapılmasını düzenler. Ödeme miktarı, çeşitli kriterlere göre belirlenir. Bu madde, kamu sektöründeki mali hakları güvence altına alır.

Ömer Faruk Aslan

İçindekiler Göster

375 sayılı kararnamenin ek 6. maddesi nedir?

375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin Ek 6. maddesi, kamu idarelerinde iç denetçi olarak görev yapan personelin mali haklarını düzenlemektedir. Bu maddeye göre, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu kapsamında istihdam edilen iç denetçilere, en yüksek devlet memuru aylığının %200'ünü aşmamak kaydıyla ek ödeme yapılabilir. Ek ödemenin tutarı, personelin sertifika durumu, görev yeri, iş yükü, çalışma süresi ve aylık derecesi gibi unsurlar göz önünde bulundurularak belirlenir.

375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin (KHK) Ek 6. maddesi, kamu idarelerinin iç denetçi kadrolarında 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa göre istihdam edilenlere, en yüksek Devlet memuru aylığının (ek gösterge dahil) %200'ünü geçmemek üzere ek ödeme yapılabilmesini düzenler.

Ek ödemenin miktarı ve esas usulleri, personelin sertifika derecesi, görev yapılan birim ve iş hacmi, personelin çalışma süresi ve aylık derecesi gibi kriterler dikkate alınarak İç Denetim Koordinasyon Kurulunun önerisi ve Maliye Bakanlığının teklifi üzerine Bakanlar Kurulu kararıyla belirlenir.

Diğer Nedir Yazıları

375 sayılı kararnamenin ek 28. maddesi nedir?

375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin Ek 28. maddesi, devlet memurlarına yönelik ek ödemeleri düzenleyen önemli bir düzenlemedir. Bu madde, 22 Aralık 2021 tarihli 4955 sayılı Cumhurbaşkanlığı Kararı ile yürürlüğe girmiştir. Ek ödeme miktarı, belirli bir...

375 sayılı kararnamenin ek 2 ve 3 sayılı cetveli nedir?

375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname, kamu sektöründe görev yapan personelin özlük hakları ve mali durumunu düzenleyen önemli bir belgedir. Bu kararnameye ek olarak sunulan 2 ve 3 sayılı cetveller, kamu görevlilerinin geçici görevlendirme ve ek...

375 sayılı kararnameye eklenen ek 20. madde nedir?

375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye eklenen Ek 20. madde, yerel yönetimlerin personel çalıştırma yöntemlerini yeniden şekillendirmektedir. Bu madde, il özel idareleri ve belediyelere, belirli şartlar altında hizmet alımı yoluyla personel istihdam etme imkânı sunarak, kamu...

375 sayılı KHK 2025 nedir?

375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname (KHK), Türkiye'de kamu görevinden çıkarma ve ilgili düzenlemeleri kapsayan önemli bir hukuki metindir. 2025 yılı itibarıyla bu KHK'nın bazı maddelerinde değişiklikler yapılmış, kamu görevinden çıkarma süreçleri ve hukuki çerçeveler yeniden...
Nedir