375 sayılı kararname 23 nedir?

375 sayılı kararname 23. madde, kamu hizmetlerinde çalışan işçilerin kadro geçiş süreçlerini düzenler. Bu madde, istihdam güvencelerini artırarak işçilerin sürekli işçi statüsüne geçişini sağlar.

Sude Nur Aydın

İçindekiler Göster

375 sayılı kararname 23 nedir?

375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname'nin 23. maddesi, kamu hizmetlerinde çalışan işçilerin kadro geçiş süreçlerini düzenleyen önemli bir hükümdür. Bu madde, 696 sayılı Kanun Hükmünde Kararname ile birlikte, personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alımı çerçevesinde görev yapan işçilerin sürekli işçi kadrolarına veya mahalli idare şirketlerinde işçi statüsüne geçirilmesi için belirli adımlar ve şartlar belirlemektedir. Bu düzenleme, işçilerin istihdam güvencelerini artırmayı ve çalışma koşullarını iyileştirmeyi hedeflemektedir.

375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname'nin 23. maddesi, 696 sayılı Kanun Hükmünde Kararname ile eklenen ve "personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alımı sözleşmeleri kapsamında çalıştırılmakta olan işçilerin sürekli işçi kadrolarına veya mahalli idare şirketlerinde işçi statüsüne geçirilmesini" düzenleyen maddedir.

Bu maddeye göre sürekli işçi kadrolarına geçirilme süreci şu şekilde işler:

  1. Başvuru: 11/1/2018 tarihine kadar ilgili idareye başvuru yapılmalıdır.
  2. Kadroya Geçiş: Yüklenicinin hakedişlerinin ödendiği bütçe, teşkilat ve birim adına vize edilmiş sayılan kadrolara toplu olarak geçirilir.
  3. İstihdam Süresi: Geçirilen işçilerin istihdam süresi, emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığını kazanma tarihini geçemez.
  4. Şartları Taşımama Durumu: Şartları taşımadığı tespit edilen işçilerin istihdamına son verilir ve yapılan ödemeler geri alınır.

Diğer Nedir Yazıları

375 khk'ya tabi personel ne demek?

375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname (KHK), Türkiye'de belirli şartlar altında kamu görevinden çıkarılan personeli kapsayan bir düzenlemedir. Bu kapsamda, terör örgütleri ile ilişkilendirilmiş veya bu tür yapılarla bağlantılı olduğu düşünülen çalışanlar, devletin tüm kurumlarından uzaklaştırılmaktadır....

373 hesabı nedir?

373 Maliyet Giderleri Karşılığı Hesabı, maliyetlerin doğru bir şekilde belirlenmesi ve raporlanması amacıyla önemli bir rol oynar. Şirketler, bu hesap aracılığıyla belirli dönemlerde ortaya çıkacak olan giderleri tahmin ederek maliyetlerini optimize edebilirler. Amortismanlar, bakım-onarım giderleri,...

375 sayılı kararname ek 25 nedir?

375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname'nin ek 25. maddesi, kamu kurumlarında görev yapan personelin diğer kamu kuruluşlarına geçici olarak görevlendirilmesini düzenleyen önemli bir düzenlemedir. Bu madde, geçici görevlendirme süreçlerinin nasıl işleyeceğine dair detayları ve personelin haklarını...

375 sayılı kararnamenin 2. ek maddesi nedir?

375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 2. ek maddesi, Milli Eğitim Bakanlığı'nın yardımcı kadrolarına atanacak öğretmenlerin belirli şartlarını ortaya koymaktadır. Bu madde, en az sekiz yıl öğretmenlik yapmış kişilerin bu kadrolara atanabileceğini düzenlerken, aynı zamanda yardımcı...
Nedir